如果在人寿保险公司人力资源部上班用不用考什么证啊？我今天面试的就要考保险证书是不是骗人的啊？担心？

截至2019年6月30日，该公司的注册资本为人民币267.65亿元，偿付能力充足率为289％，资产总规模达人民币5017.83亿元，投资资产达人民币4378.42亿元。品牌价值达457.46亿元，名列我国十大最具价值品牌，成为我国保险行业的第一品牌。在全国拥有约66.3万名个人代理人、9300多个营销网点、4000多家分支机构，约12000多名直销人员及88200多家分布在商业银行、邮局、信用社的销售网点，另与多家专业保险代理公司和保险经纪公司进行长期合作。拥有约6554万份有效的个人和团体寿险保单、年金合同及长期健康险保单，1.5亿份个人和团体意外险及短期健康险保单，拥有和管理的有效长期寿险保单超过1.2亿份，并已为所有长期和短期保单客户提供过共计6亿人次的服务。全国市场份额达到45.4％。

课长是平安公司一个很特别的销售主管他不同于一般的营销我们把他们称为区拓而课长的职级等同于营销的部门经理也就是说招你肯定是外勤但是这个外勤和一般的保险代理人又不同因为他们首先是做售后服务然后在售后基础上展业所以他们会有客户源但是总的说来还是外勤希望你自己好好考虑。

不需要，但是考取的话工作选择性更大。保险从业资格证书是一种职业资格证书，是指相关人员通过国家的专门考试而获得的一种职业证书。有了该证书相关人员才可以从事保险行业。保险从业资格证书可分为保险代理从业人员、保险经纪和保险公估从业人员资格证书。通过笔试，当分数达到60分以上就能获得证书。这个证书是从事所有保险公司都能用到的，是中国保监会监制发行的。当取得该证书后，如果继续想做保险就需要继续获得某个保险公司派发的展业证，而后就可以从事保险营销了。保险资格证书换发时间是3年，当考取这个证书三年以后需要到当地保险监制行业换发新证书，此时不需要重考。

首先，你要定好自己的职业方向，你想不想从事保险行业？如果是，那好你就去试一试，这年头没有交押金的事都可以试。反正你投资的是时间，而得到是经验或那行业的行情还有一些收入。其次，他说的内勤一般都是跟着外勤走的后援，有一定的业绩考核，简单点说就是也要卖多少钱保单的任务，但不多也就3个月一次自己买点给亲戚买点就过了。内勤比外勤的优势就是有一定的福利，例如：基本工资、社会保险、年总奖金等。而外勤只走业绩，就是卖多少钱能拿多少钱。PS-抱歉没仔细看主说没有业绩考核的那句，没有那业绩任务就没什么可担心的。

保险代理资格考试是外勤也就是俗称买保险的要求考的证。发展人力上岗奖金，注意了吗，是上岗。所谓上岗是指通过保代考试，办理上岗手续成为正式卖保险的一员。保险公司常常为了增人以各种借口以工作内容随便起名。有的不让你做业务，就是让你打电话增人或是做些杂物的助理罢了。